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省交通设计院成功召开第三届四次职工代表大会
作 者:李凌宇
来 源:新葡京娱乐场
添加时间:2017-12-06

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2017年12月1日,省交通设计院第三届四次职工代表大会成功召开。本次会议是省交通设计院2017年度的一项重要工作,是省交通设计院在机构改革后召开的第一次职工代表大会。全院26个部门选举出的67名职工代表,11名列席代表参加会议。

首先,大会听取了院长何勇海同志做的《院工作报告》,工会主席王赫同志做的《院工会工作报告》,副院长朱冀军同志做的《财务工作报告》和《2016年安全生产述职报告》并听取了《2016年企业职工工资集体合同》执行情况报告和《生产作业经费核算管理办法(草案)》、《2017年企业职工工资集体合同(草案)》、《工资管理办法(修订)》、《管理部门职位工资管理办法(试行)》、《工装管理办法(草案)》的情况说明。

大会中,职工代表分组热烈讨论,并对以上报告、合同和管理办法提出了意见和建议,院领导对职工代表关心事宜进行了解答和总结。随后,全体代表以举手表决的形式通过了《院工作报告》《院工会工作报告》《财务工作报告》《2016年安全生产述职报告》,以无记名投票方式通过了《生产作业经费核算管理办法(草案)》《2017年企业职工工资集体合同(草案)》《工资管理办法(修订)》以及《管理部门职位工资管理办法(试行)》。大会还对《工装管理办法(草案)》提出了修改建议。上述材料将在会后根据决议定稿下发。

何勇海院长表示,全体职工代表以高度的责任感和使命感高票通过了多个报告和办法,体现了全体设计院人对省交通设计院改革发展工作的认可和支持。他讲了三点意见。一是充分认识《生产作业经费核算管理办法》和《管理部门职位工资管理办法》的重要性。省交通设计院原有的分配办法已经执行了十几年,发挥了历史性作用,但已不适应新形势要求。新办法反复征求各方意见,数易其稿,它的出台凝聚着集体的智慧和力量,大家要统一思想、提高认识、明确任务、压实责任,积极稳妥的推进新办法的落地。二是省交通设计院机构和薪酬制度改革工作取得了阶段性成果。从2015年至今,省交通设计院本部的机构和薪酬制度改革任务已基本完成,改革提高了管理效能、优化了资源配置,充分调动了广大职工的积极性和创造性。但改革只有进行时,没有完成时,接下来还要紧锣密鼓地推进子公司的业务整合,不能有丝毫松懈,仍需要大家的智慧和勠力同心。三是充分认识省交通设计院未来改革发展任务的长期性和复杂性。未来五年特别是明年,省交通设计院要在加快股改上市方面有所作为。但改制势必会涉及到各方利益的重大调整,是一项十分艰巨的任务。希望大家牢固树立全局观念,统一思想认识,排除一切干扰,做到改制的决心不动摇、工作的中心不偏移。最后,他号召全体设计院人要以党的十九大精神为指引,聚焦交通强国战略,抓住交通发展新机遇,顺利实现省交通设计院的华丽转身。


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